Assistant technique Risques Professionnels H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Notre Organisation

Vous recherchez un métier qui ait du sens ?
Les valeurs de solidarité, de responsabilité et d'innovation sont importantes pour vous ?
Rejoignez La Cramif pour mettre vos compétences au sein d'une entreprise de droit privé exerçant une mission de service public de solidarité nationale !
Vous intégrerez un organisme soucieux de la qualité de vie au travail de ses collaborateurs et donnant accès à de multiples avantages.

La Cramif est un organisme du Régime Général de la Sécurité sociale qui prévient et accompagne les fragilités sociales et professionnelles liées à la Santé sur l'ensemble de l'Ile de France.

Ses 1550 salariés sont au service des assurés, des entreprises, des professionnels de santé, des associations du secteur médico-social et agissent au quotidien pour :

« Protéger », en versant des prestations financières telles les pensions d'invalidité, les allocations de cessation anticipée d'activité des travailleurs de l'amiante, les prestations aux fournisseurs de grand appareillage
« Prendre soin », en intervenant dans le domaine sanitaire et social et de l'autonomie au sein de son Service social régional, son Centre médical Stalingrad, son centre Escavie, son Ecole de service social
« Prévenir » : en gérant les risques professionnels, à travers la prévention, la reconnaissance et la participation à la réparation des accidents du travail et des maladies professionnelles, le calcul et la notification aux entreprises de leurs taux de cotisation.

Référence

2026-2611

Date de début de diffusion

18/09/2026

Contexte Externe

Date de forclusion : 8/10/26

Une réunion d'information via zoom lieu aura lieu le 29/09/26 à 16H :

https://assurance-maladie-fr-cramif.zoom.us/j/95034502985?pwd=AYVspNdHJl8i30NJhoeNmjYwMjI6Zv.1
ID de réunion : 950 3450 2985
Mot de passe : 239937

Description du poste

Métier

Prévention des risques professionnels - ASSIS.TK.RISQ.PROFESSION.

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Le service Prévention de l'Assurance Maladie développe une politique d'actions visant à préserver la santé et la sécurité des salariés, et à améliorer leurs conditions de travail, dans les entreprises.
Dans chaque département d'Ile de France, des préventeurs (Contrôleurs de sécurité et Ingénieurs Conseils), mènent dans les entreprises et sur les chantiers BTP, des actions afin de réduire les risques d'accidents du travail et maladies professionnelles

L'unité géographique (UG) 77/91, rattachée à la Direction Intervention en Entreprises est composée d'1 Ingénieur Conseil responsable de l'unité, de 4 Ingénieurs Conseil managers d'équipes, de 17 Contrôleurs de sécurité, d'1 responsable administrative, d'1 référente administrative programme et de 4 référentes techniques.
Sous la responsabilité de l'Ingénieur Conseil responsable de l'unité et de la Responsable administrative, vous serez chargé(e) de :
- Assurer le secrétariat et assister les contrôleurs de Sécurité et/ou les Ingénieurs Conseils
- Assurer le traitement du courrier entrant et sortant
- Gérer et suivre les dossiers Entreprises sur Agaprev (logiciel métier)
- Gérer et traiter des dossiers spécifiques et/ou techniques particuliers tels que les incitations financières, les programmes…
- Assurer le suivi des activités et la mise à jour des outils de suivi
- Assurer l'accueil téléphonique,
- Participer aux réunions de l'Unité géographique et contribuer à la rédaction du compte-rendu
- Participer à des groupes de travail, des réunions de travail sur des sujets spécifiques (futures plénières...)
- Apporter un soutien à la responsable administrative dans ses différentes missions (gestion, organisation, suivi des instances)
- Contribuer à l'organisation de manifestations de l'unité
- Assurer un appui technique auprès des collègues
- Assurer les commandes d'EPI, des fournitures de bureau, la logistique… en relation avec le service concerné
-Réaliser et actualiser les procédures, modes opératoires et bases de données en interne de l'UG

Profil

- Rigueur et respect des procédures
- Bonnes qualités rédactionnelles
- Sens de l'organisation et de la planification des tâches
- Qualités relationnelles avérées (travail en équipe, sens de la communication)au sein du service et également avec les partenaires internes et externes
- Capacité à fédérer autour d'un projet de service
- Maîtrise de l'ensemble des logiciels bureautiques, des techniques de l'information et de la communication
- Capacité d'organisation et esprit de rigueur
- Autonomie, implication, force de proposition
- Capacité de coordination
- Confidentialité.

Conditions particulières

Des tests pourront être organisés dans le cadre du process de recrutement

Rejoindre la Cramif c'est partager les valeurs de la sécurité sociale et bénéficier de certains avantages :
• Rémunération sur 14 mois à laquelle s'ajoute une prime annuelle d'intéressement
• Tickets ou carte restaurant d'un montant de 11,52 €/ jour travaillé dont 60% pris en charge par l'employeur
• Prime de crèche
• Participation aux frais de transport à hauteur de 75% ou forfait mobilité durable si vous vous rendez au travail à vélo par exemple
• Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine selon l'autonomie dans le poste et en application du protocole d'accord local
• Comité social et économique attractif (voyage, loisir, animation etc.).

En tant qu'employeur inclusif et responsable, la Cramif soutient l'égalité Femmes/Hommes, promeut l'insertion professionnelles des jeunes, favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap et ouvre l'ensemble de ses postes au temps partiel pour concilier vie personnelle et vie professionnelle.

Les salariés de la Cramif sont soumis au principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions. Ils doivent donc s'abstenir de porter tout signe ou vêtements ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.

Ils doivent se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.