Informations générales

Notre Organisation

La Cramif est un organisme de Sécurité sociale appartenant au réseau Assurance Maladie. Elle est au service des assurés, des entreprises, des professionnels de santé, des associations du secteur médico-social. D'une part, la caisse verse des prestations (pensions d'invalidité, allocation de cessation anticipée d'activité des travailleurs de l'amiante, prestations des fournisseurs de grand appareillage). D'autre part, elle agit dans le domaine sanitaire et social et de l'autonomie. Son service social accompagne et soutient les publics fragilisés. Son centre médical Stalingrad propose des consultations spécialisées.

Son école de service social forme et perfectionne des travailleurs sociaux. Son centre Escavie informe et conseille en matière de handicap. Enfin, la Cramif gère les risques professionnels. Elle contribue à la prévention et à la reconnaissance des accidents du travail et des maladies professionnelles et participe au processus de leur réparation. Elle calcule et notifie aux entreprises leurs taux de cotisation.
  

Référence

2025-2262  

Date de début de diffusion

10/02/2025

Description du poste

Métier

Prévention des risques professionnels - Assistant(e) technique Risques Professionnels

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Le service Prévention de l'Assurance Maladie développe une politique d'actions visant à préserver la santé et la sécurité des salariés, et à améliorer leurs conditions de travail, dans les entreprises.
Dans chaque département d'Ile de France, des préventeurs (Contrôleurs de sécurité et Ingénieurs Conseils), mènent dans les entreprises et sur les chantiers BTP, des actions afin de réduire les risques d'accidents du travail et maladies professionnelles
Les postes à pourvoir se situent au niveau de La Direction Expertises et Partenariats (DEP). Cette direction, sous la responsabilité d'un Ingénieur Conseil Régional Adjoint contribue, entre autre, à la stratégie et au pilotage de la Direction, à la gestion des ressources et des moyens, à la coordination des partenariats internes et externes. Composée de préventeurs experts, elle vient en appui du terrain sur des thématiques spécifiques (analyses chimiques, RPS, TMS etc)

Sous la responsabilité d'un Responsable administratif, vous serez chargé :

- de contribuer à l'organisation administrative du service,
- d'assurer le traitement du courrier entrant et sortant, la réception d'appels téléphoniques
- de contribuer à l'organisation et la rédaction des comptes rendus des réunions de service,
- d'assister les Contrôleurs de Sécurité et/ou les Ingénieurs Conseil dans les différentes tâches de secrétariat et de suivi des échéances
- de contribuer au traitement des dossiers spécifiques et/ou techniques
- de contribuer à l'organisation et la coordination de différentes manifestations internes ou externes
- de contribuer au programme prévention AT en saisissant dans les outils
- d'assurer le suivi administratif des dossiers spécifiques
- de réaliser et vérifier la qualité des documents (cohérence des documents, grammaire et orthographe)

Profil

- Maîtrise des outils bureautiques : Word, Power Point, Excel fonctions avancées
- Esprit de rigueur et d'analyse
- Fait preuve d'autonomie dans le cadre de ses missions
- Gestion des échéances en hiérarchisant les priorités
- Qualités rédactionnelles
- Esprit d'initiative et savoir être force de proposition
- Maîtrise des techniques de l'information et de la communication (Outlook,
Zoom, ...)
- Respect des procédures

Conditions particulières

Des tests pourront être organisés dans le cadre du process de recrutement

Date de forclusion : 28/02/25

Envie d'en savoir plus de d'échanger avec nous ?
Un zoom de présentation du poste aura lieu le 14/02/25 à 14H :

https://assurance-maladie-fr-cramif.zoom.us/j/98212687282?pwd=AMBmr3zt8l2ChhO4QHV9BLrtiSfGTS.1
ID de réunion : 982 1268 7282
Mot de passe : 574469



Dans le cadre de sa politique RSE, la Cramif soutient l'égalité Femmes/Hommes, promeut l'insertion professionnelle des jeunes et favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Autres avantages :
• Rémunération sur 14 mois
• Intéressement
• Tickets restaurants
• Prime de crèche
• Participation aux frais de transports, dont mobilité durable
• Télétravail en application du protocole d'accord local
• CSE



Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'information de l'organisme

Salaire

Salaire : entre 28370 et 30800 annuel brut selon profil (sur 14 mois)

Localisation du poste

Localisation du poste

Argonne

Ville

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+2

Niveau d'expérience min. requis

Entre 1 an et 2 ans

Diplôme attendu

DEUG / BTS / Licence 2 / DUT